Análisis de la situación laboral de las periodistas españolas

Autores/as

  • Lorena García Saiz Universidad Jaume I - España

DOI:

https://doi.org/10.18002/cg.v0i13.5388

Palabras clave:

Igualdad, periodismo, género, legislación

Resumen

El sector periodístico, pese a ser una plataforma que desvela injusticias, no hace lo propio en materia de igualdad y, concretamente, dentro de su propio seno. El artículo revela mediante el análisis de datos de los Informes Anuales de la Profesión Periodística en España como las periodistas sufren un gran sesgo de género mediante la segregación vertical y horizontal en las empresas del sector, si bien se atisban ligeras tendencias de cambio en algunas áreas, que deberían ir acompañadas de acciones contundentes en áreas como el salario, la estabilidad laboral o el reconocimiento profesional, dictadas ya por la legislación estatal y europea, para que los resultados se aprecien en un futuro no muy lejano.

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Biografía del autor/a

Lorena García Saiz, Universidad Jaume I - España

Docente de Lengua Castellana y Literatura. Periodista en Cadena Ser, Mediterráneo, El País o EFE durante ocho años. Doctoranda en el Programa de doctorado en Estudios Interdisciplinares de Género (UJI). Licenciada en Periodismo (CEU, 2001), Master en Noves Tendències i Processos d´Innovació i Comunicació (UJI, 2010) y Master en Ciutadania y Gènere (UJI, 2013). Experta en Mediación Intercultural (UV, 2004). Idiomas: Nivel C1 de inglés (EOI Garraf, 2016), B2 de portugués (Barcelona Drassanes, 2015) y B2 de valenciano (EOI Valencia, 2012). Comunicaciones sobre género: Fundación Isonomía y UJI (2013,2015), Universidad Autónoma de Madrid (2016) y Carlos III de Madrid (2016), Universidad de Salamanca, 2016). Revista Asparkia (UJI, 2016) y Revista Feminismo/s (Universidad de Alicante, 2016).

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Publicado

2018-06-19

Cómo citar

García Saiz, L. (2018) «Análisis de la situación laboral de las periodistas españolas », Cuestiones de Género: de la igualdad y la diferencia, (13), pp. 7–27. doi: 10.18002/cg.v0i13.5388.

Número

Núm. 13 (2018): Mujeres rompiendo la división sexual de los espacios laborales

Sección

Monográfico

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Derechos de autor 2018 Lorena García Saiz

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